26 сентября 2025 года состоялось второе заседание комиссии Государственного Совета Российской Федерации по направлению «Семья» в режиме видео-конференц-связи под председательством Главы Республики Мордовия Здунова А.А.
Участие в заседании приняли члены Комиссии – руководители и представители федеральных и региональных органов власти, Государственной Думы Федерального Собрания Российской Федерации, Уполномоченный при Президенте Российской Федерации по правам ребенка, Администрации Президента Российской Федерации, общественных и экспертных организаций.
На заседании рассмотрены вопросы реализации работодателями корпоративной социальной политики, корпоративного демографического стандарта, а также семейной политики в образовательных организациях высшего образования.
Приветствуя участников заседания, председатель комиссии Госсовета по направлению «Семья», Глава Республики Мордовия Здунов А.А., отметил, что в принятой в марте текущего года Стратегии действий по реализации семейной и демографической политики, поддержке многодетности в Российской Федерации до 2036 года обозначена возрастающая роль работодателей в формировании благоприятных условий совмещения работниками профессиональных и семейных обязанностей. Также он сообщил об опыте региона по формированию семейноцентричной корпоративной политики во взаимодействии с Федерацией профсоюзов и отделением союза работодателей.
Первый заместитель Министра труда и социальной защиты Российской Федерации Баталина О.Ю. в своем выступлении напомнила о ключевых задачах по достижению целей увеличения рождаемости, среди которых сохранение института семьи и семейных ценностей, поддержка многодетности, и проинформировала об утверждении на федеральном уровне рекомендаций по разработке и реализации мероприятий корпоративной социальной политики, а также корпоративного демографического стандарта, которыми предусматривается проведение оценки вклада работодателей в демографическую и семейной политику.
Также в ходе заседания были представлены примеры лучших практик по реализации корпоративных социальных программ на предприятиях различных отраслей, ведения семейного бизнеса, меры поддержки студенческих семей, реализуемых в образовательных организациях высшего образования, предложения по совершенствованию налогообложения компаний, которые поддерживают своих сотрудников с детьми.
Аппаратом полномочного представителя Президента Российской Федерации в Приволжском федеральном округе уделяется большое внимание вопросам ответственного ведения бизнеса и повышения уровня социальных гарантий сотрудников предприятий.
Так, в рамках деятельности окружной рабочей группы по вопросам обеспечения бесперебойного функционирования предприятий ОПК (образована в соответствии с Указом Президента РФ от 29.05.2023 № 390 «О некоторых вопросах деятельности Военно-промышленной комиссии Российской Федерации и полномочных представителей Президента Российской Федерации в федеральных округах») аппаратом полномочного представителя проведен анализ мер социальной поддержки сотрудников и членов их семей на оборонных предприятиях.
Примеры указанных практик направлены в Минпромторг России и Минтруд России, а также комиссию Госсовета «Семья» для рассмотрения возможности их применения.
По итогам обсуждения, состоявшегося на заседании комиссии Государственного Совета, принято решение о продолжении работы по совершенствованию системы мер поддержки семей, в том числе подготовке предложений по корректировке налогового, финансового, транспортного и жилищного законодательства в целях стимулирования повышения рождаемости.