20 ноября 2025 года заместитель полномочного представителя Президента РФ в Приволжском федеральном округе Алексей Кузьмицкий принял участие в режиме видеоконференции в заседании межведомственной рабочей группы по вопросу восстановления рынка труда, которое провела заместитель Председателя Правительства РФ Татьяна Голикова.
Основной вопрос повестки заседания – организация работы по погашению задолженности по заработной плате в субъектах Российской Федерации.
С докладом о текущей ситуации с задолженностью по заработной плате и результатах приводимой в регионах работы по погашению долгов выступил руководитель Федеральной службы по труду и занятости Михаил Иванков. Также он проинформировал о принимаемых Рострудом мерах по повышению эффективности проработки поступающей в территориальные подразделения информации о невыплатах заработной платы.
На заседании рабочей группы отмечены результаты деятельности региональных межведомственных комиссий по противодействию формированию просроченной задолженности по заработной плате, целью которых является координация всех заинтересованных участников данной работы. В соответствии с принятыми в 2024 году положениями федерального законодательства такие комиссии созданы во всех регионах Приволжского федерального округа.
Алексей Кузьмицкий в своем выступлении отметил, что с учетом текущей и прогнозируемой ситуации в экономике и на рынке труда представляется целесообразным актуализация методических рекомендаций деятельности региональных межведомственных комиссий, в том числе по мониторингу задолженности по заработной плате, подготовленных Рострудом в 2023 году по итогам проработки предложений, инициированных аппаратом полномочного представителя, и успешной реализации пилотного проекта по их апробации в регионах Приволжского федерального округа.
«Необходимо проработать и включить в методические рекомендации базовые индикаторы рисков возникновения задолженности по заработной плате для формирования и проведения членами региональных межведомственных комиссий на их основе профилактических и превентивных мероприятий. К таким индикаторам можно отнести наличие скрытой безработицы на предприятии, а также признаков банкротства работодателя», - отметил заместитель полпреда.
Также Алексей Кузьмицкий поддержал инициативу Роструда по корректировке подходов к осуществлению контрольно-надзорной деятельности федеральной службы и расширения оснований для инициирования проверок работодателей при наличии сведений о нарушениях трудовых прав работников. Кроме того, в отношении работодателей, по которым имеются решения о введении процедур банкротства, предусмотреть возможность проведения проверочных мероприятий по согласованию с органами прокуратуры без наличия массовых (более 50) заявлений работников.
Особое внимание заместителя полномочного представителя было уделено уровню взаимодействия членов региональных межведомственных комиссий в ходе проведения мониторинга задолженности по заработной плате. Данная работа ведется в соответствии с методическими рекомендациями, в которых определены порядок взаимодействия участников мониторинга и единые формы сверки задолженности по заработной плате.
«Проведение в регионе единого мониторинга объемов задолженности по заработной плате позволяет заинтересованным органам власти принимать согласованные управленческие решения по данному вопросу. В связи с этим необходимо повысить уровень взаимодействия между членами региональных межведомственных комиссией, а также с органами прокуратуры при проведении синхронизации образовавшейся у работодателей долгов по заработной плате. При этом подставляется целесообразным проработать вопрос заключения соглашения между региональной межведомственной комиссией и органом прокуратуры с целью верификации данных. Актуальным остается вопрос создания единой базы данных об объемах задолженности по заработной плате», - подчеркнул Алексей Кузьмицкий.
По итогам обсуждения заместитель Председателя Правительства РФ Татьяна Голикова поручила проработать предложения аппарата полномочного представителя.